Kaarinaan perustettiin Vanhusten palvelukeskuksen säätiö vuonna 1985. Tavoitteena oli rakentaa kaarinalaisille vanhuksille palveluasuntoja ja palvelukeskuksia tukipalvelutoimintaan. Tästä alusta on edetty pitkälle ja uuden vuosituhannen alkaessa säätiöllä on neljässä eri toimipisteessa yhteensä 68 asuntoa ja kolme vilkkaasti toimivaa palvelukeskusta.

Säätiön toiminta-ajatus on pysynyt samanlaisena alusta tähän päivään; toiminnalla varmistetaan kaarinalaislle vanhuksille mahdollisuus ikääntyä turvallisesti ja mahdollisimman pitkään omassa kodissa eli mahdollisuus hyvään vanhuuteen.

Säätiön asunnoista 21 on palveluasuntoa Hovirinnan palvelukeskuksessa, 28 palveluasuntoa Littoisissa Palvelutalo Värttinässä ja 3 asuntoa Ryhmäkoti Kortteerissa Hovirinnassa, 6 ryhmäkotiasuntoa Ryhmäkoti Muistolassa ja 8 muistisairaille tarkoitettua ryhmäasuntoa Värttinän Vaarintuvassa.

Kesäkuussa 2008 valmistuu 30 asunnon Senioritalo Onnikka Kaarinan keskustaan.
Kaikissa asumisyksiköissä on tehty pelastautumissunnitelmat ja kaikki asunnot on varustettu automaattisilla paloilmaisimilla ja sammutuslaitteilla. Säätiön kaikki rakennukset on tehty esteettömiksi ja turvallisiksi. Suunnittelussa korostuu lisäksi yhteisöllisyyteen ja yhdessäoloon innostaminen.

Asumispalvelujen lisäksi palvelukeskuksissa on vanhusten päiväklubitoimintaa , ateriapalvelua, sauna- ja pyykkipalvelua sekä monipuolista vireyttä ylläpitävää ja kuntouttavaa toimintaa. Palvelukeskukset ovat vilkkaasti toimivia, monipuolisen palvelutoiminnan alueellisia keskuksia, joitten merkitys vanhusväestön selviytymisessä arjessa on suuri. Palvelukeskuksissa kävijät saavat sisältöä elämäänsä yhdessä hoidon ja palvelujen kanssa. Säätiöllä on yhteensä 46 työntekijää .

Säätiön toiminta on oleellinen osa Kaarinan vanhustenhuollon kokonaisuutta. Se on päättänyt edelleenkin keskittyä avopalvelujen alueelliseen kehittämiseen ja erityisesti tehostettuun palveluasumiseen ja tuki- ja virikepalveluihin. Tällä tavalla säätiö tukee kaupungin muuta vanhustenhuoltoa.

TOIMINNAN PERUSPERIAATTEET

• ITSENÄISYYS
• TURVALLISUUS
• YHTEISÖLLISYYS
• ASIAKASLÄHTÖISYYS

KAIKEN LÄHTÖKOHTANA KUNTOUTTAVAT TYÖKÄYTÄNNÖT JA JOUSTAVUUS

 
Lehti 2005